Por cuanto los acuerdos alcanzados son producto de la voluntad libre, conciente y espontánea expresada por las partes; por cuanto dichos acuerdos tienden a garantizar una armoniosa resolución de la controversia a que se refiere el proceso y a restablecer el equilibrio jurídico entre las partes; por cuanto estos acuerdos no son contrarios a derecho y se adaptan a los criterios jurisprudenciales que han sido establecidos por el Tribunal Supremo de Justicia, y por cuantos estos acuerdos no contienen renuncia alguna a ningún derecho irrenunciable derivado de la relación de trabajo, ni vulneran normas de estricto orden público; es por lo que, este Tribunal Décimo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Bolívar, Extensión Territorial Puerto Ordaz, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, 89 ordinal 2º de .....

En Virtud de las razones antes expuestas, este Juzgado Decimo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Nuevo Régimen Procesal del Trabajo, administrando Justicia, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, DECLARA: PRIMERO: PARCIALMENTE CON LUGAR la demanda incoada por la Ciudadana JORGE SANTOYA, en contra de las empresas NEW FINGER C.A, (principal). PLAY BOYS NAIGHTS y RENATO DOS SANTOS (solidarios). SEGUNDO: se condena al patrono a pagar al demandante la cantidad: QUINCE MIL CINCUENTA Y DOS CON 74/100 (BS. 15.052,54), correspondiente a la trabajadora por concepto de Prestaciones Sociales y otros conceptos derivados de la relación de trabajo. No hay condenatoria en costa por las particularidades del fallo. PUBLIQUESE, REGISTRESE Y DEJESE COPIA. LA JUEZ 10 SME ABG. HORTENCIA SANCHEZ MEDINA LA SECRETARIA Abog. Carmen García En esta misma fecha, previas las formalidades de Ley, se dictó y p.....